Angela Boldea Immigration
À propos du programme
Ce volet, qui s'inscrit dans le Projet d'hypercroissance mondiale du Canada, permet aux travailleurs hautement qualifiés ayant reçu une offre d'emploi d'un employeur participant d'obtenir un permis propre à un employeur. Il vise à accélérer le recrutement dans les secteurs innovants et offre un traitement plus rapide.
Admissibilité
Les employeurs canadiens qui embauchent des travailleurs étrangers doivent prouver qu'ils exploitent une entreprise légitime en règle, qu'ils sont en mesure de verser le salaire offert, qu'ils fourniront les conditions de travail promises et qu'ils tiendront des dossiers exacts en vue d'une inspection.
Ces obligations s'appliquent à tous les programmes d'embauche, qu'ils reposent sur une EIMT ou en soient exemptés. Elles ne s'appliquent toutefois pas lorsque l'employeur embauche une personne détenant déjà un permis de travail ouvert, comme un permis de travail postdiplôme, un permis de travail ouvert pour époux, un permis Vacances-Travail d'Expérience internationale Canada, ou un permis de travail ouvert transitoire.
